Tras conocerse el monto del Bono de Fin de año Estatales analizan el real impacto de la ayuda Económica
En la víspera, el gobierno de Jujuy finalmente anunció el monto del bono de fin de año que acreditará a los empleados públicos de la administración provincial y de municipios. Según lo informado el bono será de 50 mil pesos para los haberes que no superen los 180 mil pesos, mientras que para los ingresos superiores a esa cifra la ayuda alcanzará los 30 mil pesos. Casi de inmediato trabajadores de distintas áreas de la administración expresaron malestar por la modalidad de pago de la asistencia puesto que se pagaría por tramos en diciembre de 2022, y febrero y abril del 2023. Desde el arco sindical, se espera un pronunciamiento formal frente al ofrecimiento aunque algunos delegados calificaron la medida como “insuficiente”.
El anuncio fue encabezado por el gobernador, Gerardo Morales, quien precisó que los agentes, cuyos haberes no superen los 180 mil pesos, recibirán una asistencia de 50.000 pesos que se pagarán en tramos. Según el detalle presentado por las autoridades, entre el 27 y 28 de diciembre se acreditará 20.000 pesos; en febrero, un segundo tramo de 10.000 pesos, y en abril se completaría el esquema con el pago de 20.000 pesos.
Cabe aclarar que aquellos trabajadores que cobren más de 180.000 pesos, percibirán un bono de tan solo 30.000 también en tres tramos hasta abril del año próximo.
Tras los anuncios, las primeras impresiones surgieron de entre los trabajadores de distintas reparticiones quienes calificaron a la suma como “insuficiente” debido a que en el año las recomposiciones de haberes fueron inferiores a los niveles de inflación presentados por el mismo Estado. A la vez, se escucharon cuestionamientos hacia la modalidad de pago que se caracterizará por tres acreditaciones entre diciembre del 2022 y abril del 2023.
Algunos empleados consideraron que el gobierno no asumiría su responsabilidad frente a las variaciones inflacionarias que se registren en enero y marzo, meses que por lo general están marcados por un fuerte gasto por parte de los trabajadores. Al mismo tiempo advirtieron que la ausencia de mesas paritarias en la parte final del año y en el primer periodo del 2023 refleja un “desinterés” de las autoridades por el escenario de alta volatilidad económica que se avizora en el nuevo año.
Cabe mencionar que el Ministro de Hacienda de la provincia, Carlos Sadir, anunció que el cronograma de pago de haberes correspondiente al mes de noviembre iniciará el sábado 3 de diciembre. A pesar de que las autoridades omitieron aclaraciones en torno a las liquidaciones del próximo cronograma, se espera que los salarios lleguen con una recomposición del 10 por ciento, comprometida por la gestión en la última etapa de negociaciones paritarias.
Finalmente, Sadir anunció que el cronograma de pagos de la segunda cuota del Sueldo Anual Complementario, que en teoría debería computar todas las recomposiciones dispuestas por el gobierno durante el 2022, se desarrollará los días 19, 20 y 21 de diciembre.
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