Sindicatos Estatales solicitan nuevamente la Reapertua de las mesas Paritarias
Este 1 de abril inicia el cronograma de pago de haberes a los agentes de la administración pública provincial correspondiente al mes de marzo. Dicho cronograma llega con la novedad de una actualización del 4 % conforme a lo dispuesto por el gobierno de la provincia. No obstante, numerosos sindicatos estatales comenzaron a renovar planteos para la inmediata reapertura de las mesas paritarias, todo con el propósito de que el Ejecutivo revea los esquemas de actualización que, según se afirma, no resultan suficientes para mitigar los efectos de los periódicos incrementos de precios de la canasta básica.
Atentos a la proximidad del inicio de pago de salarios, varios sindicatos de trabajadores del estado provincial y municipal hicieron públicos sus pedidos para la reapertura de las mesas paritarias. Mediante notas formales, presentadas en Casa de Gobierno, y demandas publicadas en medios de prensa, los sectores sindicales alertaron que la recomposición del 4 % resulta insuficiente. Al mismo tiempo, alertaron que las últimas convocatorias a paritarias solo replicaron la estrategia de “negociación” del gobierno caracterizada por las “imposiciones” y la ausencia de una negociación en torno a las contrapropuestas elevadas por los representantes de los trabajadores.
En la víspera, referentes de la Asociación de Profesionales Universitarios de la Administración Pública (APUAP) solicitaron mediante un escrito la “inmediata reapertura de paritarias para discutir salarios y condiciones de trabajo”. El planteo deviene de lo analizado en la última asamblea de afiliados en la que, al momento de analizar la situación económica de los profesionales, hubo coincidencias al advertir que la pauta salarial del ejecutivo jujeño resulta “insuficiente”.
En dicho marco, se contrastó la situación económica de la provincia, particularmente los recursos que se reciben por coparticipación e ingresos propios, con el estado general de los salarios de los trabajadores que, como es sabido, se ven afectados por una “suba sostenida de precios en servicios y bienes de consumo y la pérdida del poder adquisitivo de los salarios producto de las políticas de ajuste nacional y provincial”. En igual sentido, al rechazar el ofrecimiento del ejecutivo se dispuso el “estado de alerta y movilización” y se dispuso elevar una nueva contrapropuesta de actualización de ingresos con el objetivo de lograr una “recuperación del salario” mediante ingresos equivalentes a la “canasta básica total”.
Lo planteado por los profesionales coincide en lo general con lo expresado por otros sectores de trabajadores que también demandan nuevas mesas de negociación salarial. Es el caso del sindicato de municipales que también solicitan nuevas instancias de discusión en el entendimiento de que lo propuesto por el ejecutivo no cubre los requerimientos de los trabajadores municipales que continúan padeciendo un atraso en sus ingresos producto de las políticas implementadas en los últimos 10 años.
Paralelamente, se escucharon referencias en torno al decreto ejecutivo que dispone diferentes medidas, como el congelamiento de la planta de personal, recortes en gastos en diferentes reparticiones, la suspensión de las transferencias y asistencias financieras extraordinarias a municipios, limitaciones en la ejecución de obras públicas, entre otras. Con acuerdo a este instrumento, algunos delegados sindicales solicitan a las autoridades un encuentro para analizar los reales alcances del mismo.
You must be logged in to post a comment Login