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Desde ATE Jujuy solicitan al Gobierno que haya una revisi贸n de las propuestas Salariales

El titular del Consejo Directivo Provincial de la Asociaci贸n de Trabajadores del Estado Jujuy, Carlos Sajama, reiter贸 el planteo del sindicato para que las autoridades provinciales dispongan para antes de fin de a帽o una revisi贸n de la pauta salarial que les propusiera a los empleados de la administraci贸n p煤blica. Ratific贸 la contrapropuesta del sindicato para que con los salarios de diciembre se otorgue un nuevo porcentaje de recomposici贸n de manera de cerrar el a帽o con un acuerdo que permita una verdadera recuperaci贸n del poder adquisitivo de los ingresos de los trabajadores Estatales.

Definido el esquema de recomposici贸n salarial para los meses de octubre y noviembre, con un 22 por ciento de ajuste, los referentes de sindicatos de trabajadores de la administraci贸n p煤blica provincial y de municipios insisten con los planteos para que las autoridades dispongan en lo inmediato nuevas convocatorias para discutir la pauta de los 煤ltimos meses del a帽o. Mientras algunos sindicatos ya dispusieron de asambleas en las que posiblemente se definan medidas de fuerza, otros sectores reiteran las demandas para lograr una continuidad de los di谩logos con el gobierno.

En dicho contexto, el titular del Consejo Directivo de ATE, Carlos Sajama, record贸 que, durante las primeras convocatorias a paritarias del gobierno, desde ese sindicato se solicit贸 una recomposici贸n del 30 por ciento para los 煤ltimos meses del a帽o. Posteriormente el gobierno anunci贸 una actualizaci贸n del 22 por ciento, en dos tramos, entre octubre y noviembre. Apunt贸 que a partir de esa propuesta del gobierno ATE Jujuy solicit贸 una 鈥渞evisi贸n鈥 de los porcentajes de manera que a lo ofrecido por las autoridades se agregue un 10 por ciento con los ingresos de diciembre.

鈥淪i concedieran ese 10 por ciento estar铆amos superando lo que se est谩 solicitando, pero hasta ahora no sabemos lo que nos van a ofrecer en el 煤ltimo mes, y por eso desde nuestro sindicato estamos pidiendo una revisi贸n m谩s a煤n si se considera que el nivel de inflaci贸n a nivel nacional estar铆a superando el 90 por ciento鈥, expuso el dirigente, quien no dej贸 de reconocer que a pesar de lo escueto del ofrecimiento del gobierno el 12 por ciento de ajuste previsto para octubre impactar铆a en los ingresos de los trabajadores.

En paralelo a las demandas por salarios, el referente de ATE aludi贸 a la situaci贸n de los trabajadores de municipios, en algunos de los cuales se lograron avances y mejoras en las condiciones laborales gracias a las gestiones que realizaron los delegados ante el Estado provincial. Apunt贸 que, a pesar de las disposiciones del Ejecutivo provincial, resueltas a instancia de los planteos del sindicato, a煤n persisten situaciones que afectan a los trabajadores de comunas que, vale acotar, gozan de autonom铆a para administrar sus recursos humanos.

鈥淗ay decisiones que son tomadas por cada uno de los intendentes, y vemos que a煤n hay situaciones que reflejan la vigencia de los jornales de 4 horas o de 3 horas, y por eso hemos solicitado un relevamiento al gobierno todo en procura de lograr que haya horas fijas de 6, y esperamos que a partir de ello desaparezcan los jornales de 4鈥, explic贸 el dirigente, quien no dej贸 de solicitar por el pase a planta permanente de trabajadores de distintas 谩reas de la administraci贸n provincial y de municipios que ya se encuentran en condiciones de lograr la estabilidad laboral.

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