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Contin煤a la campa帽a de recolecci贸n de Firmas para regularizar el Salario de los Docentes Privados

La conducci贸n del Sindicato Argentino de Docentes Privados, seccional Jujuy, inform贸 que contin煤a desarroll谩ndose en todo el territorio la campa帽a de recolecci贸n de firmas con el prop贸sito de respaldar el pedido de regularizaci贸n salarial de los docentes que prestan servicios en las instituciones educativas de gesti贸n privada.

Tiempo atr谩s, las autoridades de SADOP anunciaron la puesta en marcha de una campa帽a de recolecci贸n de firmas para respaldar el pedido a las autoridades provinciales para la eliminaci贸n de los salarios en negro y de los 鈥渃onceptos por persona鈥 que afectan a los trabajadores de la educaci贸n privada. Con dicha iniciativa, seg煤n expusieron los dirigentes, se busca la regularizaci贸n de los haberes de los trabajadores quienes hasta el momento no logran una respuesta satisfactoria de parte de las autoridades.

La titular del Sindicato, Silvia Valverde, coment贸 que, 鈥渟eguimos con esta campa帽a para juntar firmas para que se eliminen de los salarios docentes las sumas en negro y las sumas por persona que afectan directamente los bolsillos de los trabajadores鈥. Al explicar los alcances de ambos pedidos, particularmente el relacionado al concepto por persona, precis贸 que si un trabajador presta servicio en dos instituciones diferentes cobra hasta un 30 por ciento menos de su salario por la misma cantidad de horas laborales.

Aclar贸 que dicha situaci贸n se presenta cuando un docente, que presta servicios en el estado, accede a un segundo cargo en alg煤n establecimiento de gesti贸n privada, e incluso la irregularidad tambi茅n se registra en caso de acceder a un cargo en el sector p煤blico. Por ello, destac贸 la iniciativa de recolectar firmas de los educadores que, seg煤n afirm贸, se lleva adelante en toda la provincia.

鈥淓ste concepto por persona afecta directamente al bolsillo de los trabajadores y es injusto m谩s si consideramos que existen normativas que establecen que por igual tarea se debe reconocer igual remuneraci贸n y en este caso no se est谩 cumpliendo鈥, acot贸 la dirigente quien record贸 que la campa帽a de colecta de firmas entre los trabajadores inici贸 en el mes de julio, con anterioridad al inicio del receso de invierno.

Puso de relieve que, dada la complejidad de las problem谩ticas mencionadas, y la situaci贸n expresada por los mismos trabajadores, se ha logrado una respuesta satisfactoria dentro de la campa帽a. A partir de dicha respuesta de parte de los docentes Valverde puso de relieve que el planteo para que se eliminen esos conceptos es 鈥渏usto鈥.

Record贸 a la vez que a partir del contexto salarial de los educadores privados se lograron instancias de di谩logo con autoridades provinciales de las 谩reas de educaci贸n y de Hacienda. A partir de dichos planteos se esperan respuestas que, en principios, reflejar铆an un principio de soluci贸n.

Respecto del segundo pedido, la dirigente de SADOP alert贸 que en numerosos casos se constata el pago de un importante porcentaje del salario en negro. 芦Es una situaci贸n grave lo que ocurre con los sueldos, particularmente con las sumas en negro que se siguen pagando dentro de nuestro sueldo ya que casi un 40 por ciento se paga en negro y eso afecta a la jubilaci贸n y al aporte a la obra social鈥, precis贸.

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