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ATE solicita un bono de 50 mil pesos para los Empleados Estatales

Referentes de la Asociaci贸n de Trabajadores del Estado de Jujuy consideraron que el bono de fin de a帽o que se destinar谩 al sector de trabajadores estatales debe rondar los 50 mil pesos. Afirmaron que con dicha suma se podr铆a paliar los efectos de la elevada inflaci贸n que se registra en la provincia y que socaba el poder adquisitivo de los ingresos de los empleados p煤blicos. Al mismo tiempo se espera que las autoridades definan nuevas convocatorias en paritarias para resolver la pauta de recomposici贸n del 煤ltimo mes del 2022.

En m谩s de una oportunidad, funcionarios del Ejecutivo provincial anticiparon y ratificaron el pago de un bono de fin de a帽o a los agentes de la administraci贸n p煤blica que se complementar铆a el 22 por ciento de recomposici贸n que defini贸 el Ejecutivo sobre los haberes. A pesar de los reiterados anuncios, las autoridades no dieron a conocer hasta el momento la suma y la modalidad de pago de la ayuda extraordinaria que, en principio, se acreditar铆a con posterioridad al pago del medio aguinaldo y antes de que finalice el a帽o.

Dicha demora, que genera un clima de incertidumbre entre los trabajadores, impulsa los planteos de los referentes de gremios que hicieron p煤blicos sus demandas en cuanto a la suma que se considera paliar铆a la crisis econ贸mica. En ese sentido, el titular del Consejo Directivo de ATE Jujuy, Carlos Sajama, expuso ante medios de prensa el requerimiento de un bono de 50 mil pesos.

Cabe mencionar que con anterioridad desde ese sindicato se requiri贸 el pago de una suma de 30 mil pesos. No obstante, dado el proceso inflacionario y las proyecciones de ajuste de precios que se prev茅n para la parte final del a帽o llev贸 a que se reformular谩 el planteo por la asistencia extraordinaria.

Al respecto el dirigente sindical alert贸 que hasta la fecha no hay una convocatoria formal de parte del gobierno ni anuncios sobre la suma que se acreditar谩 a los empleados del estado. 鈥淗asta ahora no sabemos el monto de ese bono, pero queremos que el mismo se destine tambi茅n a quienes cobran menos, por ejemplo, a quienes tienen cargos de capacitaci贸n, instructores y jornalizados鈥, sostuvo.

Vale acotar que, m谩s all谩 de la indefinici贸n en torno al monto y la modalidad de pago de la suma extraordinaria, algunas versiones adelantan que el gobierno dispondr铆a de una suma inferior a las demandas de los sectores sindicales y que la misma podr铆a acreditarse en dos tramos de manera de dilatar las negociaciones paritarias. Al respecto, el referente de ATE consider贸 viable el fraccionamiento en dos partes de manera de evitar una mayor p茅rdida del poder adquisitivo de los salarios. Al mismo tiempo ratific贸 el pedido por una continuidad de las mesas de negociaci贸n paritaria para definir la pauta salarial del 煤ltimo mes del a帽o.

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